Cuimhnich cho moralta 'sa tha na fàillean Krylov "An eala, an t-aillse agus an t-sgoltadh": airson gluasad air adhart tha aon amas riatanach. Tha leasachadh còd corporra na cheum cudromach do chompanaidh fèin-spèis sam bith a tha ag iarraidh cliù àrd a choileanadh anns a 'mhargaidh. Às deidh na h-uile, is e an sgrìobhainn seo a tha a 'dearbhadh pàtranan giùlain, riaghailtean agus, as cudromaiche, gu bheil amasan na h-iomairt, sin, a' mìneachadh an t-slighe dhìreach airson adhartas na buidhne.
Tha còd corporra an iomairt riatanach airson:
- ag atharrachadh giùlan luchd-obrach rè uairean obrach, a bharrachd air a bhith a 'cumail suas cultar corporra na companaidh (Còd Giùlain agus Beusachd)
- gus tarraingeachd a 'chompanaidh a mheudachadh agus ìomhaigh adhartach a neartachadh ann am margaideachd bathar is sheirbheisean.
A bharrachd air sin, tha còd corporra a 'lùghdachadh cunnart eas-aonta am measg buill na buidhne, agus leigidh e leat fuasgladh luath a dhèanamh air na còmhstri a tha ag èirigh, oir tha e a' toirt giùlan soilleir do gach buidheann de luchd-obrach, a bharrachd air a bhith ag obair le luchd-dèiligidh.
Ged a tha tòrr teamplaidean ann airson a h-uile seòrsa còd an-diugh, is e na sgrìobhainnean sònraichte as luachmhoire, a chaidh a chur ri chèile gu sònraichte airson companaidh sònraichte, a 'gabhail a-steach a h-uile feart. Faodaidh còd air a dheagh sgrìobhadh a bhith na moit corporra, a bharrachd air a bhith a 'brosnachadh luchd-obrach na companaidh gus fàs agus leasachadh taobh a-staigh frèam an iomairt dùthchasach. Às deidh na h-uile, ged a dh'fhaodadh amasan nan companaidhean eadar-dhealaichte a bhith aig an aon àm, faodaidh na dòighean air an coileanadh, agus, mar thoradh air sin, còdan corporra atharrachadh gu mòr.
A bharrachd air a 'chòd corporra corporra, tha seòrsa eile ann - proifeasanta, is e sin, a chaidh a sgrìobhadh airson dreuchd sònraichte, chan e buidheann (cuimhnich còd an dotair leis a' bhòid Hippocratic). Tha mòran de dhreuchdan proifeasanta le na còdan aca-inntinn: neach-naidheachd, breitheamh no neach-lagha, fìor-rìribh, msaa.
Ach, chan eil còd proifeasanta ann a 'gabhail a-steach an fheum air corporra a chruthachadh, oir tha a' chompanaidh an-còmhnaidh a 'ceangal dhaoine a tha a' fuireach ann an diofar shuidheachaidhean.
Cruthachadh còd corporra na buidhne
Cha do nochd a 'chiad còd corporra bho chionn fhada - anns an linn mu dheireadh. Bha iad eadar-dhealaichte ach ge-tà, agus bha àite ann airson a 'phrìomh bheachd.
Ìrean airson cruthachadh a 'chòd:
- co-òrdanachadh ùidhean luchd-obrach agus luchd-dèiligidh an iomairt;
- meòrachadh air ùidhean agus amasan aontaichte ann am foirm ruigsinneach;
- leasachadh slat-tomhais airson measadh a dhèanamh air gnìomhan luchd-obrach na buidhne (a 'gabhail a-steach dòighean brosnachaidh agus peanas);
- aonta bho cheumannan casgach gus casg a chur air briseadh air na riaghailtean a tha air an sònrachadh sa chòd;
- fastadh an fheadhainn a tha an urra ris a 'phròiseas buileachadh a' chòd agus cruthachadh a 'phlana gnìomhachaidh fhèin;
- deasbad air an sgrìobhainn leis a h-uile neach-obrach aig a 'choinneimh choitcheann, a' dèanamh na h-atharrachaidhean riatanach;
- gabhail oifigeil den chòd corporra le bhith a 'toirt seachad teacsa a' chòd;
- cruthachadh nan cumhaichean a dh 'fheumar airson gnìomh nam paragrafan uile den sgrìobhainn.
Airson obair shoirbheachail a 'chòd corporra de bheusachd tha an deasbad air feadh a' chompanaidh. Na cuir a-steach an ìre